答：香港政府正在积极引进人才，优化赴港政策，例如取消优才计划的申请名额限制，提供更多机会给有意愿赴港工作和定居的人才。
在考虑在香港工作并定居的难度时，有几个关键因素需要评估：
1.合法身份：
-获取合法工作签证是赴港工作的第一道门槛。香港提供了多种签证计划，包括优才计划、高才通计划、专才计划以及留学后的工作签证等。
2.工作机会：
-香港作为国际金融中心，提供多样化的就业机会，特别是在金融、法律、教育和技术等领域。
3.语言能力：
-良好的中英文语言能力是在香港工作的重要条件之一。
4.生活成本：
-香港生活成本高，包括住房、交通、食品等开销，需要有相应的经济实力来支撑。
5.社会福利：
-香港提供高水平的医疗和教育服务，但这些服务的成本也需要考虑。
6.文化适应：
-适应香港的生活节奏和文化差异对于长期定居同样重要。
7.政策变化：
-香港的移居政策可能会有变化，需要密切关注最新的政策动态。
8.个人情况：
-个人的职业背景、学历、工作经验和家庭情况等都会影响在香港工作和定居的难易程度。
香港身份的优势包括保留内地户口、享受15年免费教育、孩子升学优势、高水平医疗服务、高薪资低税率以及香港护照的多国免签等。然而，申请香港身份也面临着激烈的竞争。建议申请者在申请前咨询专业的移民顾问了解申请详情！
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